Lintelligence artificielle, opportunite? ou menace pour nos emplois ?
La troisie?me re?volution industrielle nen finit plus de bouleverser notre civilisation. Apre?s lave?nement dInternet qui a re?volutionne? notre acce?s a? linformation et a? la communication, lintel- ligence artificielle est de?ja? en train de re- dessiner en profondeur nos organisations et plus particulie?rement le monde du travail, au niveau plane?taire. Quappelle-t-on pre?cise?ment Intelligence Artificielle (lIA) ? Cest l'ensemble de the?ories et de techniques mises en uvre en vue de re?aliser des machines capables de simuler lintelligence.
Le sujet existe depuis le de?but des anne?es 50 avec lapparition des ordinateurs. Il est aujourdhui particulie?rement bru?lant car les de?veloppements re?cents de lIA se sont conside?rablement acce?le?re?s, cre?ant de?s a? pre?sent des mutations importantes dans nos e?conomies.
Laurent Alexandre, chirurgien-urologue franc?ais et Yoshua Bengio, chercheur canadien, sont en pointe sur lIA et sur ses conse?quences actuelles et futures. Que nous partagent-ils ? Que lIA a de?ja? conside?rable- ment modifie? la structure de lemploi. Que des secteurs dactivite? vont e?tre fortement impacte?s. Pour nen citer que quelques-uns, le me?tier dorthodontiste va probablement disparai?tre, remplace? par des imprimantes 3D ultra performantes, celui de chauffeur routier au profit des ve?hicules autonomes, ceux de comptable et de juriste profonde?ment impacte?s par le de?veloppement dalgorithmes surpuissants. Et la liste est bien plus longue encore.
Une e?tude canadienne estime que 230 millions demplois sont menace?s dans le monde dans la prochaine de?cennie, des chiffres a? donner le vertige...
Elon Musk, fondateur de Tesla, estime que lIA peut devenir hostile envers le?tre humain a? lhorizon 2030, dessinant un sce?nario a? la Terminator. Tout cela peut parai?tre bien effrayant... ou pas! Car si des me?tiers disparaissent, dautres apparaissent ! Et ce phe?nome?ne nest pas re?cent, il remonte a? plusieurs sie?cles. Il ny a de?sormais plus de porteurs deau ni de cochers. Lhumanite?, et ses 7 milliards dhabitants, sen est remise et continue a? se de?velopper.
Notre responsabilite?, en tant que manager, est didentifier ces nouveaux me?tiers et de contribuer a? de?velopper notre comple?mentarite? avec lIA. La formation notamment des jeunes, le de?veloppement de leur culture et de leur connaissance nous assurera a? nen point douter, le de?veloppement de nouveaux me?tiers comple?mentaire a? lIA.
Re?inventons-nous et innovons ! Comme lexprime Jeff Bezos, patron dAmazon, « soyons toujours dans le 1er jour ».
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